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Consultant(e) Junior Gouvernance de l'information en entreprise (ECM)

Candidature s/ref SOF-CONSJ GI-ECM
Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@sollan.com 
Sollan France - 68 rue Marjolin - 92300 Levallois-Perret

Depuis 2001, Sollan est un leader de l’Enterprise Content Management. Nous intervenons tant sur des missions de conseil ECM à forte valeur ajoutée, que sur des projets d’intégration. Nous sommes également éditeurs d’une solution de Digital Asset Management.

 

Notre excellence repose sur plus de 15 ans d’expertise ECM au service de grands noms de l’industrie française et européenne, dans de nombreux secteurs (Aéronautique, Energy/Utilities, Banque/Assurance, etc.).

 

Nos valeurs : autonomie, confiance et partage

 

Sollan recrute un(e) Consultant(e) Junior Gouvernance de l'information en entreprise (ECM)
 

Missions 

 
En étroite collaboration avec les consultants seniors, vous accompagnez nos clients dans leur transformation numérique et l'optimisation de leur processus.
 
Vos missions :
 
  • Etude de cadrage de la stratégie numérique,
  • Etude des processus et optimisation dans le cadre de leur transformation numérique,
  • Recueil, analyse et spécifications des besoins fonctionnels associés,
  • Aide au choix des solutions adéquates et accompagnement dans leur mise en œuvre, 
  • Pilotage de l’accompagnement au changement, 
 
Vous  bénéficiez  de  formation   pour  développer  ou  acquérir   de  nouvelles compétences fonctionnelles.
 

Profil 

  • Bac+5
  • 1 à 2 ans d'expérience que vous avez acquis au cours de vos stages et/ou contrats d’alternance
  • Anglais courant
  • Compétences fonctionnelles dans le domaine de la gestion de contenu et/ou de la modélisation des processus de l'entreprise
  • Connaissance du marché autour des outils de gestion de l’information (WCMS, CSP, DAM, BPM…)
  • Rigoureux(se) et organisé(e)
  • Bonnes capacités d'écoute, de restitution et de synthèse

Pourquoi nous rejoindre? 

  • Type de contrat : CDI
  • Des perspectives d’évolution variées au sein d’une entreprise dynamique en forte croissance
  • Un vrai plan de formation mis en place pour répondre aux demandes des Sollaniens
  • Une équipe soudée et conviviale, au sein d’une entreprise qui place l’humain au centre de ses enjeux